Hotri Storkøkken styrker sin bestyrelse med Sophus Johannesen, der kommer med mange års erfaring fra bygge- og projektbranchen.
Det fremgår af en pressemeddelelse.
Sophus Johannesen skal bidrage til virksomhedens fortsatte udvikling og styrke dens position som samarbejdspartner inden for professionelle storkøkkenløsninger.
Sophus Johannesen kommer senest fra en stilling som markedsdirektør hos Enemærke & Petersen og har tidligere været markedschef hos NIRAS. Gennem mere end ti år har han arbejdet med forretningsudvikling, markedsstrategi og samarbejde mellem bygherrer, rådgivere, entreprenører og specialiserede leverandører.
Udnævnelsen sker som led i Hotris ambition om at komme tættere på de beslutningsprocesser, der præger bygge- og anlægsbranchen. Virksomheden oplever, at professionelle køkkenløsninger i stigende grad bliver tænkt ind tidligt i byggeprojekter, samtidig med at kravene til dokumentation, energieffektivitet, levetid og driftsøkonomi vokser.
– Vi oplever, at professionelle køkkenløsninger i stigende grad bliver tænkt ind tidligt i byggeprojekterne, og derfor er det vigtigt for os at forstå de processer og beslutninger, som præger branchen. Sophus kommer med en stærk indsigt i netop dét samspil og kan bidrage med værdifulde perspektiver til vores fortsatte udvikling, udtaler Søren Nordby Riishøj, administrerende direktør hos Hotri Storkøkken.
– Samtidig ser vi et marked, hvor dokumentation, totaløkonomi og drift fylder mere end tidligere. Det stiller nye krav til os som virksomhed, og her får vi stor værdi af Sophus’ erfaring med komplekse byggeprojekter og de aktører, der er involveret i dem.
Hotri arbejder med både offentlige og private kunder og mærker en stigende efterspørgsel efter løsninger, hvor kvalitet, energieffektivitet og totaløkonomi vægtes højere end den laveste anskaffelsespris. Derfor ser virksomheden et behov for endnu tættere samarbejde med de aktører, der former projekterne fra start. Sophus Johannesen ser et stort potentiale i at videreudvikle Hotris position.
– Jeg har gennem mange år arbejdet i krydsfeltet mellem bygherrer, rådgivere, entreprenører og leverandører. Derfor ved jeg også, hvor vigtigt det er, at de rette kompetencer bliver tænkt ind tidligt i projekterne, udtaler Sophus Johannesen.
Med den nye bestyrelsesprofil ønsker Hotri at styrke sit strategiske fundament og rollen som samarbejdspartner for bygherrer, rådgivere, entreprenører og kunder i de kommende år.
